英國試點 AI 訓練營：用 AI 破解青年失業，70 名尼特族青年先學起來
AI資訊AI新聞資訊正文英國試點 AI 訓練營：用 AI 破解青年失業，70 名尼特族青年先學起來發佈於AI新聞資訊發佈時間 :2026年9月14號 10:05閱讀 :1分鐘據英國《衛報》報道，在普雷斯頓汽車站對面的一處青年中心，英國政府正在嘗試解決兩大國民經濟難題：人工智能與青年失業——政府希望藉助前者解決後者，而不是讓 AI 加劇失業問題。在蘭開夏郡新落成的社區中心 Vault 內，一場“AI 速成訓練營”正在一間教室開展，這是英國西北部地區的試點項目，面向 16 至 24 歲青年提供 AI 相關培訓。
三週課程，企業直接提供學徒崗位參與培訓的學員要麼是 16 至 24 歲的尼特族（NEET，即不讀書、不就業、不參加培訓的青年），要麼即將淪為這一群體。英國有近百萬青年屬於尼特族，在該年齡段人口中佔比略超十分之一。該訓練營由納稅人資金支持，共招收 70 人，為期三週的課程專門為尼特族設計，學員將學習搭建 AI 工具、瞭解企業如何應用 AI 以及負責任地使用這項技術。零售商 JD Sports、食品企業亨氏、IT 公司 Agilysys 等作為合作方，專門為學員提供 AI 學徒崗位，結業後可入職。
崗位分兩類：一類面向有意從事內容創作的年輕人，培養 AI 營銷專員；另一類進入 IT 服務檯，負責需要 AI 技能的工作。負責運營本項目的 IN4 集團高管勞倫·蒙克斯表示，項目旨在填補人才缺口、提升企業生產力，幫助各類機構落地 AI 應用。18 歲學員庫黛賈·拉菲克說：“無論我以後想從事什麼工作，掌握 AI 都會很有幫助。”17 歲的雷米·西姆斯則表示，課程“改變了我對 AI 的看法”，“讓我明白人可以和 AI 協同工作，而非對抗 AI”。
危機成因複雜，專家呼籲多維度應對英國前工黨內閣大臣艾倫·米爾本在近期報告中警告，如果政府不採取行動解決尼特族危機，英國可能迎來“失落的一代”，他呼籲改革福利體系。報告同時指出，歷屆政府推出的就業幫扶項目都沒能根治這一難題。倫敦國王學院研究人工智能與未來就業的布克·克萊因·蒂瑟林克博士表示，相比畢業生就業市場，人們對 AI 如何影響非畢業生就業市場研究得並不夠深入。他認為檢驗訓練營及後續學徒項目成效的關鍵，在於 AI 培訓的質量以及新入職人員能否切實提升僱主的生產效率。
青年未來組織副首席執行官克里斯·古爾登指出，尼特族數量上升並非 AI 導致，更多與疫情後的心理健康問題和整體經濟疲軟有關，“但我們不能掉以輕心，AI 的應用每天都在拓展，會衝擊大量崗位”。他表示，如果 AI 正在奪走年輕人踏入職場的“第一級臺階”，那麼教會年輕人掌握這項技術就是合理的應對方式。相關推薦谷歌 DeepMind 安全研究員離職：AI 五年內造成巨大危害的概率“高得嚇人”谷歌 DeepMind 研究員喬希·恩格爾斯離職，加入獨立 AI 評估機構 METR。
他稱未來五年 AI 系統造成巨大危害的概率“高得嚇人”，並因此拒絕 Anthropic 和 OpenAI 邀約，仍離開 DeepMind。此事加劇外界對 AI 研發速度與安全風險的擔憂。2026年9月14號 9:5384.2kAnthropic CEO呼籲全行業放緩 AI 發展，馬斯克與奧特曼齊聲贊同Anthropic CEO達里奧·阿莫迪發表署名文章，呼籲前沿AI領域共同放緩技術迭代速度。他警告，若人類不主動約束AI發展節奏，未來技術突破將迅速超出普通人的理解範疇，完全脫離人類掌控。文章發佈後不久，埃隆·馬斯克亦公開發文回應。2026年9月14號 9:04139.5k撕掉燒錢標籤！
Anthropic 營收暴增 14 倍，底氣十足衝刺連續盈利人工智能初創企業Anthropic透露，預計2026年第三季度經調整營業利潤繼續為正，實現連續第二個季度盈利。這標誌著頂尖大模型廠商正加速擺脫“燒錢”標籤，邁向商業化正循環。公司業務增長迅猛，今年第二季度已首次實現盈利。2026年9月14號 9:04130.2kOpenAI 確認年內不上市：風險警示引發科技板塊震動，軟銀股價重挫 13%OpenAI CEO奧特曼明確表示公司今年不會上市，打破市場高預期，引發資本市場震動。核心支持者軟銀首當其衝，股價盤中一度大跌13%，創7月17日以來最大單日跌幅。2026年9月14號 8:53111.
3k具身智能的“ChatGPT時刻”何時到來?百億具身CEO與青年創業者外灘大會熱議9月11日外灘大會上，具身智能業界與投資人圍繞行業泡沫等話題討論。嘉賓認為“泡沫感”源於產業階段、估值與商業價值錯配，行業仍處“黎明前期”；關鍵能力初現，但距規模化生產力仍有距離，需突破系統工程、算力和數據等瓶頸。2026年9月11號 22:17236.9k智啟未來，您的人工智能解決方案智庫English簡體中文繁體中文にほんご© 2026
Related
相關文章
達卯科技算電協同2.0平臺入選2026國際數字能源展重大成果發佈
成果中唯一聚焦算電協同全鏈路運營的AI技術產品 9月15日-17日，2026能源綠色發展大會・國際數字能源展在深圳舉辦。展會首次以“一會一展”深度融合模式打造全球數字能源產業盛會，集中發佈近百項前沿創新成果。達卯科技自主研發的「算電協同2.0平臺・AIDC綠電直連能源運營操作系統」成功入選重大成果發佈，也是成果中唯一聚焦算電協同全鏈路運營的AI技術產品。
消息稱特斯拉針對 Optimus 機器人業務啟動量產審廠，多家供應鏈企業回應
作者：清源 責編：清源 評論： 感謝網友 麻辣清補涼、不一樣的體驗 的線索投遞！9 月 18 日消息，日前，21 世紀經濟報道援引產業鏈人士消息稱，特斯拉相關團隊已於 9 月 16 日落地寧波，並於 17 日開啟新一輪針對旗下機器人業務的量產審廠。
小鵬要把賣車和賣技術一起推向全球
王小娟 發表於 2026年09月18日 14:05 摘要：技術合作再尋新客戶。9月17日晚，小鵬集團董事長、CEO何小鵬談起G9L的價格，說自己和總裁王鳳英曾在會議室裡反覆爭論。幾小時前，這款車剛以23.18萬元的 限時起售價上市，較8月公佈的預售起售價低了2.
Claude“主導”Anthropic 26%的AI研發、3萬Agent同時運行：當AI開始“造AI”，頭部公司RSI路線正在分化
根據報導，人工智慧領域近期出現一項值得關注的動向：Anthropic 的 AI 模型 Claude 在其內部研發工作中扮演了主導角色，佔據該公司約 26% 的 AI 研發比例，同時有高達 3 萬個 Agent 在同一時間並行運作。這項數據反映出 AI 開始「製造 AI」的趨勢正在加速，而頭部公司在遞歸自我改進（RSI）路線上的分化也愈發明顯。 Claude 不再只是對外服務的產品，而是成為 Anthropic 內部研發流程的核心引擎。
智譜實現RSI最小閉環，A社：我來監督
智譜AI近日對外宣布，已在遞歸自我改進（Recursive Self-Improvement，簡稱RSI）領域取得關鍵技術突破，成功實現業界首個「最小閉環」系統。與此同時，被業內簡稱為「A社」的AI安全研究機構同步表態，將以第三方監督角色介入該系統的測試與驗證流程，確保技術發展符合倫理與安全規範。 所謂的最小閉環，指的是系統能在不依賴外部人工反饋的情況下，自主完成從自我評估、參數調整到性能驗證的完整循環。
傳聞四起，人形機器人IPO審核收緊？
近期市場傳出多項風聲，指稱人形機器人領域的首次公開募股（IPO）審核可能出現收緊趨勢。雖然官方尚未發布明確指引，但這波傳言已在投資人與業界之間引發討論，不少人開始關注監管層是否會對這類新興科技公司的上市門檻提出更高要求。 與此同時，宇樹科技在資本市場上的戲劇性波動，也被視為影響整體情緒的關鍵變數。